En el año 2014, la compañía ejecutó el 90% de las acciones planificadas en su plan de Desarrollo Local, eje fundamental del trabajo de Relaciones Comunitarias. Los programas desarrollados dentro de este plan, se desarrollaron en 32 comunidades ubicadas en la zona de influencia de sus 8 centrales hidroeléctricas.

Los programas desarrollados fueron:

• Programa de Desarrollo Productivo: programa de desarrollo local que promueve relaciones armoniosas entre la compañía y la población mediante la elaboración de estudios, perfiles, expedientes, además de promover y financiar proyectos productivos de interés comunal. El programa busca contribuir al desarrollo local, promoviendo la organización de los productores para mejorar técnicamente la producción, comercialización de los productos y generación de mejores ingresos económicos a las familias. Inversiones de mediano y largo plazo.
• Programa de Desarrollo de Capacidades: programa localque busca desarrollar competencias técnicas y de gestión en los pobladores, así como sus capacidades y habilidades para incrementar sus ingresos. En estas actividades encuentran principalmente las inversiones de impacto rápido. Se realizan capacitaciones para transferir conocimientos metodológicos y técnicos en los rubros agrícola, pecuario y desarrollo de capacidades, para mejorar técnicas con un impacto rápido sobre sus actividades y capacidades propias en las comunidades.
• Programas de convivencia o fondos discrecionales:este programa nos permite apoyar de manera rápida y directa a comunidades así como mantener muestra presencia y acercamiento en comunidades. Parte de las actividades son: campaña escolar, campaña navideña, participación en festividades, participación directa con apoyo de infraestructuras y donación de materiales, entre otras.

En el cuadro 18 se presenta el detalle de las principales actividades realizadas del Plan de Relaciones Comunitarias para las operaciones de Statkraft Perú, durante el año 2014.

Actividad	Comunidad	Beneficiarios (Directos)		Logros Resaltantes
I. RELACIONES COMUNITARIAS
A. Desarrollo local
1. Desarrollo Productivo
Implementación sostenida de asistencia técnica de Buenas Prácticas Agrícolas en la producción de rocoto y granadilla para mejorar la competitividad de los productores.	Llaupi - Anexos y El Milagro	15 Productores de rocoto 12 productores de granadilla		Desarrollo y formación enfocada a producción y manejo de plantones, instalación de plantación de manera definitiva y control fitosanitario de 15 productores de rocoto.
Implementación del proyecto piloto sobre el cultivo de quinua primera fase del proyecto “Etapa del diagnóstico productivo de la quinua”	Huachón	300		Uso de 02 tipos de semillas, distribuidas en 10 parcelas de diferente composición de terreno y altura sumado un área aproximada de 2 Ha.
Fortalecimiento de capacidades para una mejor fruticultura.	Cahua	32 productores de fruta		934 asistencias técnicas directas en parcelas de transferencia de capacidades a productores. 89.47% de las personas que producen mango (que equivalen a 6.7 ha), realizaron la poda técnica - comercial (poda tardía para una mejor ventana comercial cosecha 2015). 55% más de ingresos económicos (36628.00 n/s) por venta total con relación a venta del 2013.
Implementación de un modulo piloto de crianza tecnificada de truchas.	Huachón	80 familias		1 Pasantía en Huari. Capacitación en mantenimiento y limpieza de pozas para truchas e Implementación con truchas y alevinos, para el inicio de la crianza los productores de la zona y como base para sus próximas producciones.
Instalación de macizos de forestales de pinos.	Santa Isabel	200 familias		Instalación de 20,596 plantones de pinos de la variedad Tecunumanii.
2. Desarrollo de capacidades
Capacitación Técnica en mantenimiento de motocicletas - SENATI.	Llaupi	20		20 personas del centro poblado de Llaupi capacitadas en mantenimiento mecánico preventivo de motocicletas. 40 horas efectivas de capacitación.
Capacitación Técnica en industrias alimentarias - SENATI.	Llaupi	40		40 personas del centro poblado de Llaupi capacitadas, en la elaboración de chifles y néctares.  40 horas efectivas de capacitación.
Capacitación docentes nombrados - 2da especialización de la Universidad Pedro Ruiz	Macashca, San Nicolás y Toclla	24 Docentes		17 docentes concluyeron el programa Tecnología Informática Educativa. 07 docentes estarán concluyendo el Programa Asesoría y Tutoría en el mes de Enero del 2015.
Fortalecimiento de capacidades a mujeres de Pay Pay - Productores de fruta.	Cahua	62 productores de fruta y mujeres tejedoras		5 talleres para líderes y 6 talleres grupales, a mujeres tejedoras de Pay Pay y Productores de Cahua. 90% de asociados reciben una evaluación psicológica para conocer su habilidades de relación interpersonal. 70% de líderes de las asociaciones fortalecidas en manejo de grupo y toma de decisiones.
Fortalecimiento de docentes y alumnos - Rutas del aprendizaje	Cahua	80 docentes de 10 I.E. 136 alumnos		40 horas de preparación. 77% de docentes tiene nota aprobatoria en el examen de salida después de la capacitación. 97% de docente califica al curso entre bueno y excelente. 100% de I.E. educativas programadas participan en el concurso escolar, con el 100% de alumnos programados.
I Fase de capacitación básica en tejidos artesanales.	Llaupi - La Victoria	33 Mujeres tejedoras		Se implementó la metodología Aprender - Haciendo, permitiendo un ingreso directo a las participantes de S/ 9,282.00 Nuevos Soles,
Intercambio de experiencia del trabajo docente y capacitación con La Asociación Española para la Enseñanza de las Ciencias de la Tierra - AEPECT.	Quiparacra - San Pedro de Parí	55 Docentes		El evento fue desarrollado por 05 especialistas en educación de España, así como la participación activa de especialistas de la UGEL Pasco y Junín.
Cocinas emprendedoras	Cahua - Pay Pay	25 mujeres y varones en Cahua 60 mujeres en Pay Pay		17 talleres de cocina y pastelería. 88% de participación en Pay Pay en los cursos de talleres de cocina. 63 Horas prácticas en talleres de cocina y pastelería.
Proyecto tejido - Mujeres tejedoras Pay Pay	Gallito Ciego	37 mujeres		Ingreso directo por concepto de mano de obra en tejidos de bufandas (307 unidades) ascendentes a la suma de S/.7675.00 Nuevos Soles.
3. Convivencia
Campaña Escolar	Todas	4578		Se distribuyeron 4578 paquetes escolares en las 103 I.E de las zonas de influencia a la Operación.
Campaña navideña	Todas	5941		5942 niños y niñas atendidas
Construcción de trochas carrozables.	Llaupi, Yungul, Pampa Seca, Paucartambo.	184		Apertura de la trocha carrozable a la unidad de producción Yungul Chico, producto de la contribución de 450 galones de combustible .
Construcción de loza deportiva de la IE Primaria de Huachon.	Huachón	500		Contratación de empresa comunal local para la construcción de la loza deportiva.
Mejoramiento de puente peatonal.	Pampa Hermosa	23		Mejorar las condiciones de seguridad y transito de las persona de la Comunidad de Pampa Hermosa.
Construcción de Servicios Higiénicos.	Santa Isabel	200		Entrega de materiales básicos para la construcción de una batería de servicios higiénicos.
Construcción e instalación de muelle flotante.	San Pedro de Parí	100		Muelle flotante construido en el lago Chinchaycocha, para promover el desarrollo del turismo en la CC de San Pedro de Parí, impulsando el aprovechamiento sustentable de los recursos naturales del lago Chinchaycocha.
Suministro de materiales para la culminación de la construcción del Local Comunal	Yungul	40 familias		Suministro de materiales de empastado, puertas, ventanas y otros que permitan culminar la construcción del local de usos múltiples de la Comunidad. Los beneficiarios directos son 40 familias.
B. Alianzas estratégicas gubernamentales y empresariales
1. Alianzas empresariales.
Acuerdo de trabajo conjunto Lago Chinchaycocha: Plan de Manejo Ambiental	San Pedro de Pari	5000		Convenio con ELECTROPERU, para la elaboración del PMA con el siguiente % de participación (65% ELECTROPERU / 35% STATKRAFT).
C. Promoción a proveedores
1. Promoción de proveedores locales
Ingresos económicos adicionales a las familias locales	Huachón Quiparacra Oroya	100		Se logró que el 100% de las empresas contratistas de STATKRAFT PERÚ S.A., que requerían personal no calificado para realizar los trabajos en las instalaciones de STATKRAFT fueran contratados de las poblaciones locales.
D. Ingreso a Nuevas Áreas
1. Nuevas Áreas
Contacto con comunidades del área de influencia del proyecto	Proyecto Rapay	300 familias	Inicio de las comunicaciones para el ingreso, presentación del equipo de RRCC a las comunidades de la zona.
Contacto con comunidades del área de influencia del proyecto	Proyecto Caño & Uchuhuerta	50 familias	Apoyo con el contacto con las comunidades y reinicio de comunicación para el ingreso del área de proyectos y del proyecto.
Finalización y presentación el PIP “Agua y desagüe Llaupi- Junín”	Llaupi	568 familias	La Oficina de proyectos de Inversión de la región de Junín, evaluara para su aprobación el Proyecto presentado y pasar a la fase de Expediente.
E. Colaboradores social y ambientalmente responsables
1. Informativa
Informe de actividades desarrolladas por el área de CR, desde el año 2010 hasta el mes de agosto del año 2014.		100 colaboradores	Se capacitó al 70% de todos los colaboradores internos y externos en centros de producción y comunidades.
2. Participativa
Campaña Navideña		5 voluntarios	Se logró involucrar al 100% de los voluntarios en las actividades navideñas y que se sensibilizaran con la realidad de las comunidades de AID
II. OTRAS ACTIVIDADES
Gestión Medioambiental - Social
Delimitación de la Franja Marginal de la Laguna Arcata	Arcata	NA	Instalación de mesa de diálogo multisectorial. Se continuó participando de las reuniones convocadas liderado por el Gobierno Regional de Arequipa).
Acompañamiento O&M
Expansión y Optimización del Sistema de Telecomunicaciones Vía Microondas	Oroya - Llaupi - Pariac - Pachachaca.	NA	CR logró negociar  9 casos sociales referidos a mantenimiento en las diferentes zonas donde se ubican las infraestructura.
Negociación para liberar la faja de servidumbre en los vanos que presentan deficiencias.	Oroya - Llaupi - Carhuamayo - Junín - Cobriza.	16 familias	100% De cumplimiento de acuerdo a lo planificado por el área de O&M, para el reporte anual del OSINERGMIN.
Limpieza de canales Lago Chinchaycocha	Carhumayo, Junín, San Pedro de Parí, Huachon, Quiparacra.	75 Obreros	Inducción a contratistas, a más de 75 personas para los trabajos a realizarse en CC Vicco con la limpieza del lago Chinchaycocha, mantenimiento en las presas de Jaico y Tingocancha y en Quiparacra y Puagmaray para la segunda parte de trabajos en Huangush.
Cierre de Pasivos
Negociación de las condiciones para el cierre	Pariac	100	CR logró negociar el cierre definitivo de 5 pasivos en la CH Pariac ( Huaraz).
Negociación de las condiciones para el cierre	Arcata	10	CR logró negociar el cierre definitivo de dos compromisos asumidos con las familias de la zona, en la CH Arcata (Arequipa).